Nous aidons les Publics à développer
Les Compétences et Aptitudes Professionnelles
Individuelles & Collectives
Nous avons deux Pôles d'Expertises au service des transformations :
L'Apprentissage & le Mentorat en Milieu de Travail
Compétences Techniques & Métiers + Compétences Emergentes = IMPACT
APPRENTISSAGE
Compétences Emergentes pour tous !
'Institut Public Spirit & Coopération©' Institut (PS&CI) offre une perspective distinctive qui permet aux Entreprises et Apprenants d'acquérir une compréhension aiguisée du nouveau paysage professionnel, ainsi que les compétences émergentes nécessaires pour l'adopter dans ces nouveaux contextes technologiques (IA - Quantique).
" L'écart entre les compétences des salariés cadres et non cadres (tous les métiers et secteurs) et les besoins futurs des entreprises oblige les entreprises et les gouvernements à offrir de nouvelles possibilités d'apprentissage et de reconversion."
"L'adoption des nouvelles technologies, est entrain de reconfigurer le marché du travail et refaçonner les emplois et les compétences ! "
" Renoncez-vous à notre capital humain ? Non! "
" Alors ! construisons un horizon économique et social plus sécurisant et plus rassurant ! Comment ? "
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ENTREPRISE
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Développer les compétences des collaborateurs.
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Maintenir la performance de votre organisation à jour.
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Renforcer votre stratégie d'apprentissage pilotée par vos RH et managers.
Comblez les lacunes en matière de capacités creusées par les transformations permanentes, améliorez les compétences de votre personnel, transformer votre milieu de travail et préparez votre entreprise à l'avenir.
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Découvrez ce que nous vous proposons !
SALARIES
DEMANDEURS D'EMPLOI
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Complétez les compétences techniques avec les compétences humaines.
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Gagnez en légitimité dans l'organisation.
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Capitalisez sur vos attributs personnels.
Epargnez-vous les inégalités du marché dues au déficit de compétences.
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Renforcer les dispositifs d'insertion.
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Offrir les compétences clés aux demandeurs d'emploi pour soutenir leur accès à l'emploi.
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Luttez contre la fragilité de l'emploi.
Aidez les demandeurs d'emploi à acquérir des compétences émergentes qui complète leur employabilité.
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JEUNES
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Dynamisez l'accès à l'emploi des jeunes.
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Sécurisez l'intégration des jeunes dans le monde actif.
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Pérennisez la motivation des jeunes.